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加油添动力蓄力再出发
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摘要:【编者按】为配合实施“双培训双提升”五年行动计划,本刊开展基层党组织书记培训业务,针对基层党组织书记现实工作中遇到的难题、困惑设计课程,突出实战性、实用性和实效性
【编者按】为配合实施“双培训双提升”五年行动计划,本刊开展基层党组织书记培训业务,针对基层党组织书记现实工作中遇到的难题、困惑设计课程,突出实战性、实用性和实效性,现场教学,专题培训,各地反响较好,受到广泛欢迎。本刊特开设“基层党组织书记培训”栏目,反映报道各个班次的培训情况。
初冬时节,有这么一群人,带着一股学理论、提素质、强能力的学习热情,奔赴扬州、宿迁、淮安、南京等地取得“两新”党建真经。
泰州市姜堰区委组织部委托党的生活杂志社承办“两新”组织党务工作者示范培训班,给党务工作者“充电”,为企业发展“加油”。42名党务工作者放下日常公务,静下心来学习,接受思想洗礼,促使脑洞大开,开启了坚定理想信念、提升工作水平、寻觅初心之旅。
传承时代精神,注入发展强心剂。培训班把学习贯彻党的十九大精神、有效发挥“两新”组织新时代作用作为培训的首要任务,邀请省委组织部相关处室为学员们授课。授课以“当前‘两新’党建工作的任务与要求”为题,对十九大以来“两新”党建工作的内容概念、全省“两新”组织党建工作基本情况以及城市基层党建对“两新”组织提出的新要求等三个方面做了深入浅出的讲解,真正让学员开眼界、拓思路、激思维、明方向。台上辅导鞭辟入里、鼓舞人心,台下听讲聚精会神、受益匪浅,学员们对习近平新时代“两新”组织党的建设有了新认识,学到了不少党建工作新方法,更加坚定了“听党话、跟党走”的决心。
把准学员脉搏,四地四问取真经。为使培训更有针对性和实效性,姜堰区委组织部与党的生活杂志社多次沟通,确定围绕党建引领企业文化、凝聚青春力量、化解劳资矛盾、引领人才队伍等四大问题开展培训,真正回应学员内心之问。在培训形式上,打好“组合拳”。现场教学,感悟党建力量,在扬州宝胜、尼尔公司,党员旗帜墙、“开心”工作法,让学员们感受到党建对企业文化的巨大促动;在淮安,对富士康、韩泰轮胎进行“解剖麻雀”,韩泰轮胎党委坚持党组织与出资方、员工同向、同步、同发力的做法,让学员们茅塞顿开。互动交流,碰撞思想火花,培训中,学员们得益于与优秀企业党组织负责人面对面交流。在宿迁京东全国客服中心,中心党委书记汪世龙解析了党建“四微”工作法,揭开了党建凝聚年轻力量的秘诀;在南京新百,公司党务工作者传授了党建引领人才队伍建设、永葆企业活力的妙招……
不忘入党初心,走好“两新”党建路。“课上学良策、现场取真经。只有多走出去看看,多走出去学习,才能找准自身的不足,才能找到非公党建工作的新路子,现在我感到全身充满了干事业的激情和动力。”泰州振华泵业有限公司党总支副书记周翔说。培训的最终成效,关键要体现在提升抓“两新”组织党建能力上。每年姜堰区委组织部都举办这样的培训班,学员把学习培训作为“加油站”,争当“两新”党建主力军,奏响了不忘初心、砥砺奋进之歌。学员们纷纷表示,今后,将以党的十九大精神为指引,拿出扎实有力的实际行动,推出务实管用的工作举措,努力开创姜堰“两新”组织党建工作新局面。
【编者按】为配合实施“双培训双提升”五年行动计划,本刊开展基层党组织书记培训业务,针对基层党组织书记现实工作中遇到的难题、困惑设计课程,突出实战性、实用性和实效性,现场教学,专题培训,各地反响较好,受到广泛欢迎。本刊特开设“基层党组织书记培训”栏目,反映报道各个班次的培训情况。
文章来源:《诊断学理论与实践》 网址: http://www.zdxllysj.cn/qikandaodu/2021/0619/492.html
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